SuperTalent

Mettons à l’honneur les prestataires les plus fiables.
SuperTalent les récompense en leur donnant une meilleure visibilité.

Michel

Transporteur

SuperTalent

Laura

Prof de langues

SuperTalent

Les avantages SuperTalent

Tout bon travail mérite reconnaissance ! Ils bénéficient donc d’une plus grande visibilité.

Recevoir les jobs en prio

Ils sont les premiers au courant des nouveaux jobs.

Le badge SuperTalent

Ils sont reconnaissables grâce à leur badge et sont mis en avant.

Jobs illimités

Ils peuvent faire autant de jobs qu’ils veulent.

Pourquoi nos clients aiment travailler avec un SuperTalent

Les clients sont satisfaits de leurs services. Ce qui leur vaut une évaluation de plus de 4,8/5.

Françoise

Merci pour ce merveilleux moment de détente. L’accueil, le massage, l’ambiance et la chaleur du feu, tout était magnifique et m’ont permis de m’évader complètement pendant 2 heures. Merci Francoise, à bientôt sûrement !!

Laurent

Ponctuel, rapide et efficace. Laurent fait du travail soigné et s'assure que tout est en ordre avant de partir.

Ils sont super actifs, ils aident souvent leurs voisins.

Lucas

C’est le troisième service avec Lucas pour une réparation d’électroménager. C’est toujours aussi efficace et sympathique.

Marina

Toujours un service super. Java est toujours super bien soignée et câlinée par Marina. L’appart toujours nickel à mon retour. Merci beaucoup pour tout.

Comment devenir un SuperTalent

Chaque mois, nous évaluons les prestations des 12 derniers mois pour déterminer si vous êtes éligible au statut de SuperTalent. Pour l’obtenir ou le conserver, il y a 5 objectifs à réaliser :

Evaluations clients

Score minimum requis : 4.8/5.

Taux de réalisation

Atteignez un taux d’au moins 85% de jobs clôturés par rapport à vos annulations (par vous ou vos clients).

Clients récurrents

Atteignez un pourcentage de clients récurrents, basé sur votre catégorie principale.

Jobs clôturés

Vous devez avoir clôturé un minimum de 5 jobs ces 12 derniers mois.

Respect des règles de jeu

Ne pas avoir transgressé l’engagement Ring Twice sur la dernière année.

Comment travailler avec un SuperTalent ?

C’est ultra simple ! Introduisez une demande et les offres des SuperTalents apparaitront en premier.

Introduire une demande

Les réponses à vos questions !

Dois-je faire partie de la communauté Ring Twice pendant un certain temps avant de devenir SuperTalent ?

Non, aucune durée minimale n’est requise pour devenir SuperTalent sur Ring Twice ! Vous pouvez être éligible si vous avez réalisé minimum 5 jobs sur les 12 derniers mois et si vous répondez à tous les critères. Pour maintenir votre statut de SuperTalent, restez actif sur la plateforme.

Je dois annuler un job en raison d'une urgence. Est-ce que cela affectera mon taux de réalisation ?

Un imprévu peut arriver, c’est la vie. Tant que vous gardez un taux suffisamment élevé, cela n’aura pas de répercussion. De plus, une annulation ne compte que pour 12 mois. Et pas de panique, vous avez jusqu’à la prochaine période d’évaluation pour rectifier le tir en faisant d’autres jobs. Les SuperTalents évitent les annulations afin de garantir la meilleure expérience à leurs clients.

Comment est-ce que je conserve mon statut de SuperTalent ?

Chaque mois, nous évaluons si vous avez atteint les objectifs. Si vous continuez à remplir les critères, vous resterez SuperTalent pour le mois suivant. Malheureusement, si vous ne remplissez plus les critères, vous perdrez votre statut. Rassurez-vous, vous pouvez toujours le récupérer dès que vous remplissez à nouveau les critères.

Dois-je faire une demande pour obtenir ce statut ?

C’est le statut qui vient à vous ! Si vous répondez aux critères à la date d’évaluation, vous devenez automatiquement SuperTalent. Vous ne devez introduire aucune demande.